Wat een geweldige dag was het afgelopen donderdag tijdens de Move Beyond kennis-dag! Het was fantastisch om alle collega’s bij elkaar te zien, bij te praten en samen kennis te delen over het thema van de dag: strategie.
Bijzonder was de presentatie van Jan Joost die ging over de inzichten die hij heeft opgedaan tijdens zijn onderzoek naar de structuur en strategie bij wereldberoemde Italiaanse organisaties.
Vragen als hoe netwerken worden ingezet om strategische doelen te bereiken stonden centraal. Steekwoorden uit zijn presentatie zijn: ideologie, efficiëntie, communicatie, het collectief en zichtbaar zijn.
Sander Timmerman deelde na zijn eerste twee maanden als algemeen directeur van Move Beyond zijn eerste inzichten over de strategie van Move Beyond. En in diverse break-out sessies werd kennis gedeeld over hoe projecten een duurzame bijdrage kunnen leveren aan de ingebruikname van een strategie.
Bij Move Beyond geloven we dat een strategie pas echt succesvol is wanneer deze breed gedragen wordt – zowel door de organisatie als binnen elk project. Alleen dan dragen programma’s en projecten maximaal bij aan de ambities van onze klanten.
Al 18 jaar zetten wij adoptie centraal in alles wat we doen. Onze unieke aanpak? Een expliciete combinatie van project- en verandermanagement. Hiermee helpen we organisaties vooruit en realiseren we blijvende impact.
Benieuwd naar hoe wij strategische project- en verandertrajecten aanpakken? Neem gerust contact op met John Mohamed.
Een speciale dank aan Jan Joost, Kim Mechielsen, Ellen Borm, Sybrich de Vries en alle andere collega’s voor de organisatie.
Jullie inzet maakte deze dag tot een groot succes!
Wat een geweldige dag was het afgelopen donderdag tijdens de Move Beyond kennis-dag! Het was fantastisch om alle collega’s bij elkaar te zien, bij te praten en samen kennis te delen over het thema van de dag: strategie.
Bijzonder was de presentatie van Jan Joost die ging over de inzichten die hij heeft opgedaan tijdens zijn onderzoek naar de structuur en strategie bij wereldberoemde Italiaanse organisaties.
Vragen als hoe netwerken worden ingezet om strategische doelen te bereiken stonden centraal. Steekwoorden uit zijn presentatie zijn: ideologie, efficiëntie, communicatie, het collectief en zichtbaar zijn.
Sander Timmerman deelde na zijn eerste twee maanden als algemeen directeur van Move Beyond zijn eerste inzichten over de strategie van Move Beyond. En in diverse break-out sessies werd kennis gedeeld over hoe projecten een duurzame bijdrage kunnen leveren aan de ingebruikname van een strategie.
Bij Move Beyond geloven we dat een strategie pas echt succesvol is wanneer deze breed gedragen wordt – zowel door de organisatie als binnen elk project. Alleen dan dragen programma’s en projecten maximaal bij aan de ambities van onze klanten.
Al 18 jaar zetten wij adoptie centraal in alles wat we doen. Onze unieke aanpak? Een expliciete combinatie van project- en verandermanagement. Hiermee helpen we organisaties vooruit en realiseren we blijvende impact.
Benieuwd naar hoe wij strategische project- en verandertrajecten aanpakken? Neem gerust contact op met John Mohamed.
Een speciale dank aan Jan Joost, Kim Mechielsen, Ellen Borm, Sybrich de Vries en alle andere collega’s voor de organisatie.
Jullie inzet maakte deze dag tot een groot succes!
Wat een geweldige dag was het afgelopen donderdag tijdens de Move Beyond kennis-dag! Het was fantastisch om alle collega’s bij elkaar te zien, bij te praten en samen kennis te delen over het thema van de dag: strategie.
Bijzonder was de presentatie van Jan Joost die ging over de inzichten die hij heeft opgedaan tijdens zijn onderzoek naar de structuur en strategie bij wereldberoemde Italiaanse organisaties.
Vragen als hoe netwerken worden ingezet om strategische doelen te bereiken stonden centraal. Steekwoorden uit zijn presentatie zijn: ideologie, efficiëntie, communicatie, het collectief en zichtbaar zijn.
Sander Timmerman deelde na zijn eerste twee maanden als algemeen directeur van Move Beyond zijn eerste inzichten over de strategie van Move Beyond. En in diverse break-out sessies werd kennis gedeeld over hoe projecten een duurzame bijdrage kunnen leveren aan de ingebruikname van een strategie.
Bij Move Beyond geloven we dat een strategie pas echt succesvol is wanneer deze breed gedragen wordt – zowel door de organisatie als binnen elk project. Alleen dan dragen programma’s en projecten maximaal bij aan de ambities van onze klanten.
Al 18 jaar zetten wij adoptie centraal in alles wat we doen. Onze unieke aanpak? Een expliciete combinatie van project- en verandermanagement. Hiermee helpen we organisaties vooruit en realiseren we blijvende impact.
Benieuwd naar hoe wij strategische project- en verandertrajecten aanpakken? Neem gerust contact op met John Mohamed.
Een speciale dank aan Jan Joost, Kim Mechielsen, Ellen Borm, Sybrich de Vries en alle andere collega’s voor de organisatie.
Jullie inzet maakte deze dag tot een groot succes!
